LeveMente — Conformidade NR-1 Evidenciada
LeveMente
LeveMenteEcossistema de Saúde Mental Empresarial
Norma Regulamentadora NR-1 · Obrigatória desde 26/05/2025

Uma empresa com clima saudável, equipe produtiva, líderes preparados e com conformidade NR-1 evidenciada.

Desde 26/05/2025, toda empresa com funcionário CLT é obrigada a identificar, documentar e gerenciar os riscos psicossociais. O LeveMente entrega o sistema completo — do diagnóstico à prevenção contínua.

O que o fiscal do MTE realmente verifica na sua empresa
Por que ter psicólogo não substitui conformidade NR-1
O método que leva qualquer empresa à conformidade em 90 dias

Escolha o ponto de entrada da sua empresa
no ecossistema LeveMente.

VER TODAS AS SOLUÇÕES E PREÇOS
● GRATUITO

Antes de investir, descubra onde sua empresa está.

RADAR PSI — Diagnóstico de Conformidade SST NR-1

15 minutos. Resultado imediato. Sem cadastro complicado. O ponto de partida para qualquer empresa que quer sair da exposição e entrar em conformidade.

Crítico
Exposição alta à autuação
Em risco
Documentação incompleta
Conforme
Evidência auditável
Prova de resultados concretos

O que as empresas alcançam com o Método DAP

Números reais de implementação. Conformidade que pode ser auditada, não apenas prometida.

R.01
60dias

Prazo médio para conformidade NR-1 evidenciada, documentada e auditável.

R.02
9itens

Itens obrigatórios da NR-1 documentados e prontos para fiscalização do MTE.

R.03
100%

Dos riscos psicossociais identificados, documentados e continuamente gerenciados.

Fiz tudo que achava certo. Não sabia que fazer certo e ter evidência são coisas completamente diferentes.
— [Nome do Gestor], [Cargo], [Empresa cliente]
58 ANOS DE EXPERIÊNCIA — HOSPITAL SAN JULIAN
Você não está sozinho

Você não está sozinho nesse processo.

Nossa equipe multidisciplinar acompanha cada etapa — do diagnóstico à conformidade contínua.

Psicólogos & Psiquiatras

Profissionais especializados em saúde mental corporativa, vinculados ao Hospital San Julian.

Especialistas SST & NR-1

Técnicos em Segurança e Saúde do Trabalho com domínio do Guia MTE 2025.

Suporte Jurídico Trabalhista

Orientação especializada para antecipar riscos e proteger sua empresa.

Escuta Ativa Qualificada 24h

Canal qualificado para acolhimento de colaboradores em momentos críticos.

Quem contrata o ecossistema completo recebe:

01

RADAR PSI — Diagnóstico completo

Avaliação técnica dos 13 fatores psicossociais com relatório profissional.

02

Treinamento Método DAP

Acesso digital ao curso que ensina o framework completo aplicado.

03

Consultoria de alinhamento inicial

Especialistas preparados para mapear seu ponto de partida.

04

Checklist dos 9 itens obrigatórios NR-1

Material exclusivo e auditável para garantir zero lacunas.

Exclusivo
Tudo isso e muito mais
FOTO INSTITUCIONAL HOSPITAL SAN JULIAN
Quem está por trás

O LeveMente foi idealizado pelo Hospital San Julian

58 anos de atuação ética, multidisciplinar e humanizada em saúde mental no Paraná, sendo a maior instituição do Sul do País.

58 anos de experiência clínica
Referência em saúde mental do Paraná, com residência médica em Psiquiatria
Metodologia PDCA validada
Alinhada ao Guia MTE 2025
Único ecossistema de Saúde Mental Empresarial completamente integrado
Saúde mental corporativa e gestão de riscos
LeveMente
Hospital San Julian
Clínica San Julian
Universidade Corporativa
Funciona pra mim?

Esta solução foi criada para você se:

PARA QUEM É

Empresa com funcionários CLT que precisa de conformidade NR-1

RH que não sabe por onde começar na gestão de riscos psicossociais

Gestor que quer proteger a empresa de autuações do MTE

Proprietário que responde juridicamente pela saúde mental da equipe

Médico SST que precisa de suporte especializado em psicossociais

NÃO É PARA QUEM

Busca apenas atendimento psicológico individual

Não tem nenhum funcionário CLT

Prefere resolver tudo sem método ou só deseja documentação

A lógica do método

O Método DAP — PDCA aplicado
à saúde mental corporativa

D
Fase 01

DIAGNÓSTICO

Identificamos os riscos com instrumento científico validado — os 13 fatores do Guia MTE 2025.

A
Fase 02

AÇÃO

Construímos o plano de ação com os 9 itens obrigatórios da NR-1 — documentado e auditável.

P
Fase 03

PREVENÇÃO

Monitoramos continuamente para que a conformidade não envelheça — PDCA ativo + Gestão de Indicadores

Esteira de produtos

Escolha a solução certa para o momento da sua empresa

Da avaliação inicial gratuita à prevenção contínua — cada produto é uma porta de entrada.

Fase 01

Diagnóstico

01Gratuito

RADAR PSI — Diagnóstico SST

Avaliação de conformidade em 15 minutos, com semáforo de risco.

Gratuito · 15 min
Acessar
02Diagnóstico técnico

Avaliação FRP-RT

Ferramenta de Risco Psicossocial — Relatório Técnico completo.

Personalizado para a sua Empresa
Solicitar
03Ergonômico

AEP — Avaliação Ergonômica Preliminar

Mapeamento dos fatores ergonômicos exigidos pela NR-17/NR-1.

Na medida certa para a sua Empresa
Solicitar
Fase 02

Ação

04Consultoria

Consultoria por Hora Técnica

Orientação especialista sob demanda, com relatório técnico.

Agendar
05Método

Método DAP — Acesso digital

Framework completo de implementação da NR-1 passo a passo.

Adquirir
06Educação

Palestras e Ações Educativas

Conteúdo in company personalizado para lideranças e equipes.

Solicitar
07Canal externo

Canal de Denúncias Externo

Homologado, sigiloso, com equipe qualificada de triagem.

Solicitar
08Governança

Implementação do Comitê de Gestão de Riscos Psicossociais

Estruturação e operação com pauta técnica e atas.

Solicitar
Fase 03

Prevenção contínua

09Ciclo anual

Mentoria LeveMente — Ciclo Anual

Acompanhamento mensal com indicadores e ajustes do PDCA.

Conhecer
10CERTIFICAÇÃO

Preparação para Certificação de Empresa promotora de Saúde Mental

Selo certificado pelo Governo Federal, conforme lei nº 14.831 de 27 de maio de 2024.

Informações
11Formação técnica

Universidade Corporativa San Julian - Socorristas de Saúde Emocional

Capacitação de profissionais da saúde e SST da sua empresa para perceber e acolher colaboradores em sofrimento emocional.

Proposta
Retaguarda clínica

Suporte clínico integrado

12Clínica

Clínica Integrada San Julian

Atendimento ambulatorial de psicologia e psiquiatria.

Encaminhar
13Perícia

Junta Médica de Psiquiatria

Avaliação técnica especializada para casos complexos.

Avaliar
14Acolhimento

Escuta Ativa Qualificada

Canal para acolhimento empático de colaboradores.

Contratar
15PIC

Práticas Integrativas Complementares

Oficinas e intervenções não-farmacológicas in company.

Proposta
16Equipe

Equipe de Psicólogos

Alocação de profissionais em projetos e treinamentos específicos.

Contratar
17Jurídico

Suporte Jurídico Trabalhista

Consultoria com advogados parceiros especializados em SST.

Sob consulta
Consultar
Valor agregado

Tudo que sua empresa precisa.
Em um único ecossistema.

Sem LeveMente

Situação atual da maioria das empresas

  • Risco alto de autuação do MTE
  • Documentação dispersa entre áreas
  • Sem evidência auditável da NR-1
  • Psicólogo isolado, sem integração com SST
  • Gestor despreparado sobre a gestão dos riscos psicossociais
Com LeveMente

Ecossistema integrado, conformidade evidenciada

  • Conformidade NR-1 documentada e auditável
  • Sistema integrado — diagnóstico, ação, prevenção
  • Evidência pronta para fiscalização
  • Retaguarda clínica completa (psi + psiq)
  • Líderes capacitados nos 13 fatores de risco
Implementação guiada. Sem burocracia. Com evidência documentada em cada etapa.
Você foca no negócio — nós cuidamos do sistema.
Provas sociais

O que gestores dizem após implementar o Método DAP

Enquanto você lê esta página,
o fiscal não avisa quando vai chegar.

A diferença entre uma empresa protegida e uma exposta não é o tamanho. Não é o setor. É a documentação + Plano de Ação. E você pode ter isso agora.

QUERO MINHA EMPRESA EM CONFORMIDADE
Perguntas frequentes

Tire suas principais dúvidas

Tudo incluído

Tudo que você leva ao escolher o LeveMente

  • Diagnóstico FRP-RT com instrumento científico validado (Método HSE-IT)
  • AEP — Avaliação Ergonômica Preliminar
  • Plano de ação com 9 itens obrigatórios documentados
  • GRO e PGR atualizados
  • eSocial atualizado
  • Canal de Denúncias homologado
  • Treinamento de lideranças nos principais fatores de risco
  • Escuta Ativa Qualificada com equipe de Psicologia
  • Indicadores monitorados mensalmente
  • Suporte clínico completo (Psicologia + Psiquiatria)
  • PDCA contínuo — conformidade que não envelhece
  • Documentação auditável em todas as etapas

Uma empresa com clima saudável,
equipe produtiva, líderes preparados
e com conformidade NR-1 evidenciada.

Tweaks

Toggle Tweaks na barra para abrir/fechar este painel.